La patente a crediti per i cantieri
Tempo di lettura: 4 minutiCon il DM 18 Settembre 2024 n. 132 è stato adottato il Regolamento di attuazione della patente a crediti per i cantieri edili.
Tempo di lettura: 4 minutiCon il DM 18 Settembre 2024 n. 132 è stato adottato il Regolamento di attuazione della patente a crediti per i cantieri edili.
Tempo di lettura: 5 minutiLa pronuncia della Corte di Cassazione ha chiarito i criteri di applicazione dell’istituto e fornisce indicazioni in merito ai requisiti che debbano sussistere per poter limitare il diritto di autodeterminazione delle persone.
Tempo di lettura: 3 minutiIn tema di interruzione della decadenza nella responsabilità solidale da appalto, il diritto può essere esercitato dal lavoratore anche a mezzo di diffida od altro atto stragiudiziale.
Tempo di lettura: 3 minutiLa Corte di Cassazione ha precisato le condizioni che debbano sussistere perchè possa essere disposta la revoca (o la rideterminazione) del mantenimento per il figlio maggiorenne che non lavora.
Tempo di lettura: 3 minutiAbbiamo spiegato in quali casi sia possibile irrogare il licenziamento al dipendente che viola le norme disciplinari in tema di abbigliamento ed accanciatura.
Tempo di lettura: 2 minutiAll’adunanza di Sezione del 19 Giugno 2024, il Consiglio di Stato ha reso un parere, in sede consultiva, avente ad oggetto le deleghe di funzioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro nell’ambito delle strutture organizzative.
Tempo di lettura: 3 minutiL’entrata in vigore del Decreto “Salva Casa” ha apportato modifiche al DPR 380/2001 anche in relazione allo stato legittimo dell’immobile.
Tempo di lettura: 4 minutiApplicando i principi indicati dalla Corte di Cassazione, spieghiamo quando licenziamento del dipendente supportato dagli esiti dell’attività investigativa può essere ritenuto lecito.
Tempo di lettura: 3 minutiAbbiamo analizzato alcune ordinanze emesse dalla Corte di Cassazione in tema di assegnazione della casa familiare.
Tempo di lettura: 5 minutiPuò essere discriminatorio il licenziamento per comporto del disabile, anche se intimato in conformità alle previsioni del CCNL.